দলের মনোভাব এবং কর্মীদের দলগত সচেতনতা উন্নত করার জন্য এবং দলের সংহতি উন্নত করার জন্য, গত সপ্তাহান্তে, আমাদের কোম্পানির সমস্ত কর্মচারীরা নিংবো টিম বিল্ডিং বেসে গিয়েছিলেন ইনডোর ডেভেলপমেন্ট ট্রেনিংয়ে অংশ নিতে, দলের সমন্বয় এবং কর্মীদের সামগ্রিক কেন্দ্রবিন্দু শক্তি বৃদ্ধি করার লক্ষ্যে, দলের পরিবেশ সক্রিয় করুন, এবং কর্মীদের নার্ভাস বোধ করুন। কাজের পরে আপনার মন এবং শরীরকে শিথিল করুন।
এই টিম বিল্ডিং কার্যকলাপের তিনটি প্রকল্প রয়েছে: ডজবল প্রতিযোগিতা, একক তক্তা সেতু প্রতিযোগিতা, এবং অন্ধ স্কোয়ার। কোচের নির্দেশনায়, এই তিনটি প্রকল্পে প্রতিযোগিতা করার জন্য সমস্ত সদস্যকে দুটি গ্রুপে ভাগ করা হয়েছে। যদিও দুই দলের শক্তি সমানভাবে বিভক্ত, কিন্তু সবাই সক্রিয়ভাবে জড়িত এবং সব বেরিয়ে যায়। অনুষ্ঠান শেষে সবাই একসাথে ডিনার করেন এবং হাসি-হাসিতে অনুষ্ঠানটি সফলভাবে শেষ হয়।
পুরো ইভেন্টের সময়, সৈন্যরা সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করেছিল, "উচ্চতর, দ্রুত এবং শক্তিশালী" প্রতিযোগিতামূলক ক্রীড়া চেতনাকে প্রতিফলিত করে; একই সময়ে, সহকর্মীরা একে অপরকে মনে করিয়ে দেয় এবং যত্ন নেয়, কোম্পানির কর্মীদের একে অপরকে সাহায্য করার দলের মনোভাব প্রতিফলিত করে। এই কার্যকলাপের মাধ্যমে, শরীর এবং মন শিথিল হয়েছিল, চাপ উপশম হয়েছিল এবং বন্ধুত্ব উন্নত হয়েছিল। সকলেই আশাবাদ ব্যক্ত করেন যে কোম্পানিটি ভবিষ্যতে একই ধরনের ব্যবসা উন্নয়নমূলক কার্যক্রমের আয়োজন করবে।
দল গঠনের ভূমিকা এবং তাৎপর্য:
1. অনুভূতি এবং দলের সংহতি বাড়ান। বলা হয় যে টিম বিল্ডিংয়ের সবচেয়ে বড় ভূমিকা এবং তাৎপর্য হল কর্মীদের মধ্যে অনুভূতি এবং যোগাযোগ বাড়ানো। এটি সন্দেহাতীত, সবচেয়ে সুস্পষ্ট এবং বাস্তব ভূমিকা।
2. কোম্পানির যত্নকে প্রতিফলিত করা এবং কাজ এবং বিশ্রামের সংমিশ্রণটি উপলব্ধি করা সবই একটি কোম্পানি দীর্ঘমেয়াদী উন্নয়নের যোগ্য কিনা, বেতন এবং বোনাসের দিকে তাকানো এবং টিম বিল্ডিং সুবিধাগুলি দেখে, একটি কোম্পানি কর্মীদের সম্পর্কে কতটা যত্নশীল এবং কীভাবে কর্মীদের উন্নয়নের উপর অনেক জোর দেওয়া হয়। এটি একটি কোম্পানির জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ কল্যাণমূলক কর্মসূচিতে পরিণত হয়েছে। টিম বিল্ডিংয়ের গুণমান কর্মীদের সরাসরি কোম্পানির শক্তি অনুভব করতে এবং নিজেদের যত্ন নিতে পারে।
3. কর্মচারীদের ব্যক্তিগত কবজ দেখান এবং তাদের সম্ভাব্যতা অন্বেষণ করুন। টিম বিল্ডিং ক্রিয়াকলাপগুলি প্রায়শই কর্মীদের জন্য তাদের অনন্য আকর্ষণ এবং কাজের বাইরে তাদের শক্তি এবং প্রতিভা দেখানোর একটি ভাল উপায়। এটি কর্মচারীদের নিজেদেরকে আরও বেশি দেখানোর অনুমতি দেয় এবং কর্মচারীদের আরও আত্মবিশ্বাস, মসৃণ আন্তঃব্যক্তিক যোগাযোগের অনুমতি দেয়, পুরো গ্রুপের পরিবেশকে আরও সুরেলা এবং প্রেমময় করে তোলে।
পোস্টের সময়: জুন-14-2022